La Commission européenne a présenté ses 1ères réflexions sur la construction d’une Europe sociale forte (14 janvier)
La communication présente les initiatives que la Commission prévoit de mettre en œuvre dans les 18 mois à venir et qui contribueront à la mise en œuvre du socle européen des droits sociaux adopté en 2017. Feront, notamment, partie des actions clés pour 2020 la mise en place de salaires minimum équitables pour les travailleurs de l’Union européenne, l’adoption d’une stratégie européenne en faveur de l’égalité entre les hommes et les femmes et de mesures contraignantes en matière de transparence des rémunérations ainsi que celle d’une stratégie en faveur des personnes en situation de handicap. La Commission a lancé, le même jour, la 1ère phase de consultation des partenaires sociaux, à savoir les entreprises et les syndicats, sur la question des salaires minimum équitables pour les travailleurs de l’Union européenne. (MG)
